Bu haber kez okundu.

Siirt İşkur İl Müdürlüğü Hedef Gerçekleştirme Açısından Türkiye Genelinde İlk Üçe Girdi
banner229

Siirt Çalışma İş Kurumu, Genel Müdürlüğün belirlediği kriterler göz önünde bulundurularak yapılan değerlendirmede Türkiye genelinde üçüncü oldu.

Siirt Çalışma İşku İl Müdürü Ömer Aslan kurumda düzenlediği basın toplantısında bu durumu açıklayarak emeği geçen personellerine ve destek veren firmalara teşekkür etti.

Genel Müdürlükleri tarafından il müdürlüklerinin çalışma performanslarının belirlenmesi  amacıyla her yıl  14 Maddelik Performans Kriterleri uygulandığını belirten “Bu doğrultuda; işveren, işsiz, Genç, Kadın ve Engelli vatandaşlarımızın beklenti ve ihtiyaçlarını karşılamaya çalışıyoruz.

Bu çalışmalar kapsamında Kurumsal olarak İşyeri Ziyaretleri, Mesleki Eğitim Kursları, Mesleki Danışmanlık, İşe Yerleştirme gibi faaliyetlerle hizmetlerimizi aksatmadan en verimli şekilde sunuyoruz.

2020 yılı içinde Genel Müdürlüğümüzün belirlediği 8 (sekiz) hedefimizde %100’ün üzerine, 5 hedefimizde de Türkiye ortalamasının üzerine çıkarak Ülke genelinde hedefleri gerçekleştirmede üstün başarı yakalamış bulunmaktayız.

Hedef gerçekleştirme açısından Türkiye genelinde ilk üçe girerek Değerli Siirt’li İşveren ve İşçilerimize yüksek kalitede hizmet sunmanın mutluluğunu yaşamaktayız.

Sizlerin de müşahede edeceği üzere Kurumsal olarak göreve başladığımız günden itibaren hizmet kalitesini hep yükselterek ilerlemeye çalıştık. Hamdolsun bunu da Türkiye genelinde ilk üçe girerek zirveye taşıdığımızı ifade etmek isterim. Başarılı çalışmalarımız aksamadan, azalmadan artarak devam edecektir.

Kurumsal olarak yakaladığımız başarıda adeta gecesini gündüzünü katarak Pandemi sürecinin bütün olumsuzluklarına rağmen, bıkmadan, usanmadan çalışan çalışma arkadaşlarıma yürekten  teşekkürlerimi sunuyorum.” Dedi.

Geçen yıl 2 bin 974 kişinin özel sektörde işe yerleştirildiğini belirtten Siirt Çalışma ve İş kurumu (İŞKUR) İl Müdürü Ömer Aslan, 2020'de yapılan çalışmalara ilişkin yaptığı değerlendirme toplantısında, işsiz, genç, kadın ve engellilerin beklenti ve ihtiyaçlarına yönelik 14 alanda yapılan çalışmaları anlattı.

Geçen yılı 8 hedefe yüzde 100'ün üzerine, 5 hedefe de Türkiye ortalamasının üzerinde başarı yakalandıklarını ifade eden Aslan, şunları kaydetti:"2020 yılında 1037'si genç, 586'sı kadın, 29'u engelli 2 bin 974 kişi özel sektörde işe yerleştirildi. 678 engelliye danışmanlık hizmeti verildi. 1408 iş yeri ziyaret edilerek 500 kişi mesleki kursa tabi tutuldu.

Kurumsal olarak işyeri ziyaretleri, mesleki eğitim kursları, mesleki danışmanlık, işe yerleştirme faaliyetlerle hizmetleri aksatmadan sürdürüyoruz. Hedef gerçekleştirme açısından Türkiye genelinde ilk üçe girerek Siirtli işveren ve işçilerimize yüksek kalitede hizmet sunduk. Kurumsal olarak göreve başladığımız günden itibaren hizmet kalitesini hep yükselttik. Bunu da Türkiye genelinde ilk üçe girerek zirveye taşıdık. Kurumsal olarak yakaladığımız başarıda salgın sürecinin bütün olumsuzluklarına rağmen artarak devam ediyor."

Siirt Çalışma ve İş Kurumu İl Müdürlüğü 2020 Hedef Gerçekleştirmeleri;

Hedef Adı Siirt Hedef Siirt Gerçekleşme Siirt Oranı Türkiye Ortalaması
Özel Sektörde İşe Yerleştirme 2.672 2.974 % 111,30 52,10
Özel Sektörde Genç İşe Yerleştirme 967 1.037 % 107,23 54,19
Engelli Danışmanlığı (Danışan Sayısı) 675 678 % 100,44 78,15
Ziyaret Edilen İşyeri 1.252 1.408 % 112,46 83,50
İstihdam Garantili MEK Kursiyer Sayısı 200 500 % 250,00 91,16
İEP Katılımcı Sayısı 850 853 % 100,35 95,93
İmalat ve Bilişim Sektöründe İEP Katılımcı Sayısı 200 241 % 120,50 85,81
İEP Engelli Katılımcı Sayısı 15 15 % 100,00 65,32
Özel Sektörde Kadın İşe Yerleştirme 838 586 % 69,92 50,36
Özel Sektörde Engelli İşe Yerleştirme 101 29 % 28,71 49,47
Özel Sektörde Yükseköğretim Mezunlarından İşe Yerleştirme 538 434 % 80,66 54,48
Özel Sektörde İÖ Alanlardan İşe Yerleştirme 135 50 % 37,03 30,40
Özel Sektörde Sosyal Yardım Faydalanıcılarını İşe Yerleştirme 80 66 % 82,50 23,31
Özel Sektör İşyerleri İle İşbirliği 778 663 % 85,21 42,60

Avatar
Adınız
Yorum Gönder
Kalan Karakter:
Yorumunuz onaylanmak üzere yöneticiye iletilmiştir.×
Dikkat! Suç teşkil edecek, yasadışı, tehditkar, rahatsız edici, hakaret ve küfür içeren, aşağılayıcı, küçük düşürücü, kaba, müstehcen, ahlaka aykırı, kişilik haklarına zarar verici ya da benzeri niteliklerde içeriklerden doğan her türlü mali, hukuki, cezai, idari sorumluluk içeriği gönderen Üye/Üyeler’e aittir.
Avatar
Ahmet 3 yıl önce

Su mudure sorsaniza is kur dan bazi ozel egitim kurumlarina yerlestirilen calisanlara verilen maaslarini belirli bir yuzdeligini bankadan cekip neden calistigi kuruma veriyor. Siirtte ozle egitim kurumdahem.is kur hemde kurum.kendi.imkanlari ile ise aldigi bir cok kisi sozde asgari ucret maas aliyor ancak bu kislerde calistigi kurum ile yaptigi anlasma geregi gayri yasal aldigi maaslarin bir miktarini calistigi kurum geri aliyor mudur bunu biliyor mu